تاریخ انتشار :پنجشنبه ۳۱ اسد ۱۳۹۸ ساعت ۱۴:۵۴
کد مطلب : 190398
تصفیه قومی در اداره احصاییه جریان دارد /  اخراج گروهي بیش از صد کارمند اداره احصائيه
بیش از یک صد تن از کارمندان اداره ملی احصائیه و معلومات رئیس این نهاد را به فساد و رشوه ستانی متهم کرده اظهار داشتند:  رسولی کارمندان تجربه‌دار را برکنار و به جای آنان افراد دیگری را در بدل پول و یا شناخت استخدام کرده است.

به گزارش خبرگزاری صدای افغان(آوا)، شماري از کارمندان بخش تثبیت هویت تذکره‌های غیر حضوری که به تازگی از کار برکنار شده اند اظهار داشت: احمد جاوید رسولی رئیس این نهاد به جای آنان افرادی را استخدام کرده که پول پرداخته‌اند.

احمد راهب ابرار یکی از کارمندان معترض اداره ملی احصاییه در نشست خبری کارمندان منفک شده گفت: رسولی با برکنار کردن آنان کارمندان جدید را در بدل پول، فساد و شناخت به کار گماشته است.

وي تصریح کرد: مطابق قانون کار، بعد از ختم قرارداد اگر تا یک ماه کسی اقدام به فسخ و یا تمدید قرارداد نکند، این قرارداد براساس اصول و بصورت قانونی تمدید می‌شود.

راهب ادامه داد: قرارداد آنان در ختم ماه جوزا به اتمام می‌رسید اما در آن وقت هیچ کس برای تمدید یا فسخ قرارداد اقدامی نکرده و اکنون این منفکی بر خلاف قانون کار می‌باشد.

محمد ناصر یکی دیگر از کارمندان اخراج شده اداره احصاییه و معلومات نیز خاطر نشان ساخت: رئیس عمومی این اداره به گونه سلیقه ای بیش از 100 کارمند مقطعی و ریزرفی اداره احصاییه و معلومات را اخراج کرده است.

وي افزود:رییس عمومی این اداره پس از آن روند اخراج دسته‌جمعی کارکنان را روی دست گرفته که سه اداره مختلف دولتی درچوکات اداره احصاییه و معلومات مدغم شدند.

در همین حال برخی از کارمندان اداره احصاییه که نمیخواهند هویت شان فاش شود عنوان كرد: احمد جاوید رسولی رئیس ادارۀ ملی احصائیه و معلومات، از نزدیکان رئیس جمهور غنی است و با پشتبانی آقای غنی، دست به خودسری می‌زند و کارمندان را به گونۀ سلیقه‌ای جابه‌جا و برکنار می‌کند.

این کارمندان احصاییه ابراز داشتند: پس از ادغام ادارۀ ثبت احوال نفوس با ادارۀ ملی احصائیه و معلومات، روند تقرری‌ها و برکناری‌های در بخش توزیع شناسنامه‌های الکترونیکی به گونۀ سلیقه‌یی انجام می‌شود.

به گفته‌ای آنان؛ کارمندان قوم مشخصی به گونۀ سیسماتیک برکنار و به‌جای آنان از قوم دیگری گماشته می‌شود.

وي  یادآور شدند که در بخش مدیریت زون توزیع شناسنامه‌های الکترونیکی، کارمندان ثبت‌نام بدون هیچگونه ارزیابی و امتحان به عنوان مدیر مقرر شده‌اند و هم‌چنان مدیران عملیاتی، انسجام و ثبت‌نام توزیع به گونۀ سلیقه‌یی صاحب کار گشته‌اند.

کارمندان ادارۀ توزیع شناسنامه‌های الکترونیکی و کاغذی ادامه دادند: تصفیۀ قومی در ادارۀ توزیع شناسنامه‌های الکترونیکی جریان دارد و در مصاحبه‌های استخدام «نام ولایتی که متقاضیان در آن متولد شده‌اند» پرسیده می‌شود.

وي ادامه داد: در بخش قرارداد و پرداخت حقوق نیز برخورد سلیقه‌یی صورت می‌گیرد؛ به گونه‌یی که برای کارمندان «پشتون» نسبت به دیگر اقوام معاش بیشتری پرداخت می‌شود و این تفاوت میان 55 و 23 هزار افغانی است.

احمد جاوید رسولی، رئیس اداره ملی احصاییه و معلومات ضمن رد ادعای کارمندان منفکی یادآور شد: به دلیل آسیب پذیری‌های زیاد که در اداره ملی احصاییه به خصوص در این بخش بوده، اصلاحات لازم را برای رفع فساد به وجود آورده است.

 رسولی يادآور شد: فساد در بخش تذکره های غیر حضوری وجود داشت و این کارمندان مطابق فرمان ریاست جمهوری از یک سو به دلیل فساد و ازسوی دیگر به دلیل ختم قراردادشان منفک شده اند.

رئیس اداره ملی احصایيه گفت: حقوق اضافه‌کاری این کارمندان پرداخت شده و همچنان هیچ یک از کارمندان جایگزین از بیرون استخدام نشده است.
 
https://avapress.com/vdchwvnz623nwxd.tft2.html
ارسال نظر
نام شما
آدرس ايميل شما