به منظور ارتقای ظرفیت کارمندان ادارات وتطبیق سیستم مالی جدید یک سمینار آموزشی تحت عنوان "مدیریت مالی عامه " برای بیش از ۵۰ تن از کارمندان ادارات حکومتی در شهر مزار شریف برگزار شد.
در این سمینار شش روزه که از سوی وزارت مالیه در ولایت بلخ دای رشده بود، نزدیک به ۶۰ تن از کارمندان ادارات مالی در این ولایت، سیستم جدید مالی، بودجه سازی ولایتی و مدیریت مالی را فراگرفتند.
حبیب الله ساعی؛ کارشناس مالی اداره ولایت بلخ راه اندازی این سمینار آموزشی که شامل سیستم های جدید مالی FMS مطابق معیارات اداری بین المللی می‌باشد را موجب تسریع امور اداری و ایجاد سهولت در ارائه خدمات بهتر برای مردم دانست و هدف این برنامه را نیز در همین راستا عنوان کرد.
وی انکشاف فعالیت ها در ادارات و ازدیاد نفوس را نیازمند سیستم جدید اداری دانسته افزود که سیستم های مالی کهنه که در آن استفاده از کامپیوتر و اینترنت وجود نداشت قادر به پاسخگویی امور فعلی نمی‌باشد.
ساعی ایجاد سیستم مالی جدید در ادارات ولایت بلخ را موجب پیشرفت اقتصاد دانسته تصریح کرد که این سیستم قادر است تا در رابطه به پروژه طرح شده و مصارف آن قبل از آغاز پروژه معلومات دقیقی را ارائه نماید که به گفته وی سیستم های کهنه این خصوصیت را ندارند.
در همین حال کمال الدین؛ مدیر تهیه و خدمات اداری در ولایت بلخ کار با سیستم جدید مالی را موجب افزایش کیفیت کاری، جلوگیری از فساد اداری و جوابگویی بهتر به تقاضاهای مردم در ادارات مالی خواند.
وی در ادامه با اشاره به محتوای این سمینار که موضوعات برنامه های تحقیقی، بودجه، تهیه و تدارکات و پلان که مطابق معیارات بین المللی بوده را یک گام ارزنده در راهنمایی کارمندان مالی و مهارت آنان دانست و بر افزایش برگزاری چنین سمینارهای آموزشی نه فقط برای کارمندان دولت؛ بلکه برای تمام کارمندان ادارات خصوصی تاکید کرد.
همچنین سید قاسم موسوی؛ مدیر عمومی مالی ترانسپورت زمینی ولایت بلخ در حالی که نبود امکانات و تجهیزات را مشکلی عمده در پیشرفت امور اداری عنوان کرد تطبیق این سمینار آموزشی مبنی بر سیستم جدید مالی را برای ارتقای ظرفیت و معلومات مدیران مالی مؤثر دانست.
نجلا شرفیار؛ یکی دیگر از کارمندان مالی در ولایت بلخ ضمن اینکه سمینار ارائه شده را برای کارمندان مالی و اداری مفید خواند کمبود بودجه را از جمله چالش‌هایی عنوان کرد که فراگیری آموزه های این سمینار می‌تواند کارمندان را در حل معضلات پیش روی شان راهنمایی کند.
گفتنی است که با توجه به حاکم بودن سیستم کهنه و سنتی در نظام اداری کشور طی یکدهه اخیر حکومت افغانستان سعی نموده است از امکانات و فرصت های ایجاد شده در جهت رشد و ظرفیت سازی ادارات حکومتی استفاده نماید که راه اندازی سمینارها و دوره های آموزشی کوتاه مدت جزء این برنامه ها بوده است .
در این سمینار شش روزه که از سوی وزارت مالیه در ولایت بلخ دای رشده بود، نزدیک به ۶۰ تن از کارمندان ادارات مالی در این ولایت، سیستم جدید مالی، بودجه سازی ولایتی و مدیریت مالی را فراگرفتند.
حبیب الله ساعی؛ کارشناس مالی اداره ولایت بلخ راه اندازی این سمینار آموزشی که شامل سیستم های جدید مالی FMS مطابق معیارات اداری بین المللی می‌باشد را موجب تسریع امور اداری و ایجاد سهولت در ارائه خدمات بهتر برای مردم دانست و هدف این برنامه را نیز در همین راستا عنوان کرد.
وی انکشاف فعالیت ها در ادارات و ازدیاد نفوس را نیازمند سیستم جدید اداری دانسته افزود که سیستم های مالی کهنه که در آن استفاده از کامپیوتر و اینترنت وجود نداشت قادر به پاسخگویی امور فعلی نمی‌باشد.
ساعی ایجاد سیستم مالی جدید در ادارات ولایت بلخ را موجب پیشرفت اقتصاد دانسته تصریح کرد که این سیستم قادر است تا در رابطه به پروژه طرح شده و مصارف آن قبل از آغاز پروژه معلومات دقیقی را ارائه نماید که به گفته وی سیستم های کهنه این خصوصیت را ندارند.
در همین حال کمال الدین؛ مدیر تهیه و خدمات اداری در ولایت بلخ کار با سیستم جدید مالی را موجب افزایش کیفیت کاری، جلوگیری از فساد اداری و جوابگویی بهتر به تقاضاهای مردم در ادارات مالی خواند.
وی در ادامه با اشاره به محتوای این سمینار که موضوعات برنامه های تحقیقی، بودجه، تهیه و تدارکات و پلان که مطابق معیارات بین المللی بوده را یک گام ارزنده در راهنمایی کارمندان مالی و مهارت آنان دانست و بر افزایش برگزاری چنین سمینارهای آموزشی نه فقط برای کارمندان دولت؛ بلکه برای تمام کارمندان ادارات خصوصی تاکید کرد.
همچنین سید قاسم موسوی؛ مدیر عمومی مالی ترانسپورت زمینی ولایت بلخ در حالی که نبود امکانات و تجهیزات را مشکلی عمده در پیشرفت امور اداری عنوان کرد تطبیق این سمینار آموزشی مبنی بر سیستم جدید مالی را برای ارتقای ظرفیت و معلومات مدیران مالی مؤثر دانست.
نجلا شرفیار؛ یکی دیگر از کارمندان مالی در ولایت بلخ ضمن اینکه سمینار ارائه شده را برای کارمندان مالی و اداری مفید خواند کمبود بودجه را از جمله چالش‌هایی عنوان کرد که فراگیری آموزه های این سمینار می‌تواند کارمندان را در حل معضلات پیش روی شان راهنمایی کند.
گفتنی است که با توجه به حاکم بودن سیستم کهنه و سنتی در نظام اداری کشور طی یکدهه اخیر حکومت افغانستان سعی نموده است از امکانات و فرصت های ایجاد شده در جهت رشد و ظرفیت سازی ادارات حکومتی استفاده نماید که راه اندازی سمینارها و دوره های آموزشی کوتاه مدت جزء این برنامه ها بوده است .
